Motivation zum freiwilligen Engagement

Motive für freiwilliges Engagement

Für ein freiwilliges Engagement im Sporverein gibt es vielfältige Motive. Auch gibt es meist nicht ein einziges Motiv, dass die/den Einzelne/n motiviert, sondern es Motivbündel oder sich gegenseitig beeinflussende Motive, den den Ausschlag geben. Gängige und oft genannte Motive lassen sich unter folgenden

  • altruistische Motive
  • Partizipation
  • Selbsterfahrung
  • Kompetenzerweiterung
  • Anerkennung
  • "Spaß-Faktor"

Während der "Spaß" und "Freude an der Tätigkeit" in den allermeisten Studien an erster Stelle der Motive steht, verändert sich die Bedeutung anderer Motive im Zuge gesellschaftlicher Veränderungen. Während altruistische Motive in frühreren Generationen prägend waren, nimmt heutzutage v.a. bei jüngeren Engagierten auch das persönliche Nutzenversprechen eines Ehrenamtes zu. Bei der Motivation bestehen also individuelle Unterschiede je nach Alter, Lebenssituation, Bildungsstand, usw., weshalb eine wichtige Aufgabe im Freiwilligenmanagement ist, zu wissen, was Mitglieder und Menschen zu einem Engagement im Sportverein motiviert.

Ansprechpartner

Freiwilligenmanagement

Daniela Herrlich

Referentin Vereinsberatung und Organisationsentwicklung

Tel.: 069 6789-666
Fax: -109

E-Mail: dherrlich@remove-this.lsbh.de

Christian Kaufmann

Referent

Tel.: 069 6789-494
Fax: -427

E-Mail: ckaufmann@remove-this.lsbh.de